Mercredi 22 juin 2011
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Après la révélation par la CGT du « plan secret » de PSA projetant la fermeture des 3 usines d’Aulnay, Sevelnord et Madrid, soit la
suppression de 9 000 emplois, Fillon et Besson ont commencé par dire que ce serait « inacceptable » alors que l’Etat « a prêté 6 milliards d’euros à Peugeot et
Renault au plus fort de la crise ».
Des menteurs ! La direction de PSA jure que ces fermetures ne sont
« pas d’actualité ». Mais son plan les prévoit pourtant pour 2013-2014 ! Le journal Mediapart confirme d’ailleurs les révélations de la CGT, sur la base d’un autre papier interne
de PSA, encore plus détaillé !
Poissy récupérerait la production d’Aulnay, Vigo celle de Madrid. Le chômage pour les uns, la surcharge de travail pour les autres !
Les travailleurs de l’automobile, mais aussi ceux des autres
secteurs, doivent se serrer les coudes et se préparer à une sérieuse riposte contre ces grands patrons voyous.
Mercredi 22 juin 2011
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Ceux qui y comprennent quelque chose dans le système d'augmentations de salaire concocté par la direction d'Altis ont
de la chance !
Des médiantes et des moyennes, il y en a de beaux
schémas : de la vraie géométrie algébrique ! Il nous manque encore une donnée essentielle, l'écart-type (et en passant l'écart entre la cote de JPB et celle de l'opérateur λ) pour compléter la courbe de Gauss.
Si c'est si compliqué, c'est d'abord pour que personne ne
s'y retrouve.
Mercredi 22 juin 2011
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00:39
Les calculs à la noix sur les salaires-plancher, les
plafonds et la largeur des « couvertures » n'ont pour but que d'installer la division.
La direction voudrait voir chacun chercher dans quelle
catégorie il pourrait se retrouver, ou s'il est parmi les moins mal ou les plus mal lotis.
Sous le prétexte bidon de rattrapage des bas salaires, la
direction insinue que ceux dont la paie est un peu moins riquiqui sont trop bien payés pour mériter une augmentation.
Pour réduire la fourchette des salaires, la seule
revendication juste, c'est l'augmentation générale et uniforme : 300€ pour tous !
Mercredi 22 juin 2011
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Avec les augmentations individuelles et les
« couvertures », la direction voudrait éviter d'annoncer clairement à qui elle ne versera pas un euro de plus. Et qu'avec les vacances là-dessus, ses injustices passent à la trappe.
Comme si on était dupes de sa manœuvre.
Mercredi 22 juin 2011
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00:32
Sauf la direction. Après avoir bloqué les réunions avec les
syndicats pendant un mois, la direction les reprend en prétendant que c'est pour « ne pas prendre le personnel Altis en otage ». Formule bidon pour cacher qu'elle a dû reculer et
accepter la présence aux réunions de tous les syndicats.
Et si on décidait d'y aller tous ensemble et de s'y inviter,
elle serait bien contrainte de nous accepter nous aussi et de nous entendre.
Mercredi 22 juin 2011
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Avec les refontes d'équipes et les vacances, le changement
d'horaire, calculé pour faire des économies, va provoquer un joyeux chaos. Le départ de ceux qui refusent les 4x12 est un grosse perte de compétences et les formations ne sont pas
terminées.
Mais on ne va pas se mettre la pression à la place de la
direction. Surtout si la production se casse la figure (comme c'est à prévoir), pour nous, le plus important sera de rester cool.
Mercredi 22 juin 2011
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00:30
On est mi-juin et les congés du mois d'aout ne sont pas
encore validés.
Mais les vacances des conjoints, les billets de transport et
les réservations sont déjà fixés, et depuis des semaines.
Alors pour nous, les dates de congés demandées sont
validées. Ciao bambino !
Mercredi 22 juin 2011
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00:28
Avec le prix de l'essence qui atteint des sommets, les
covoiturages sont d'autant plus indispensables.
Mais avec le 4x12 et la recomposition des équipes, bien des
arrangements entre voisins tombent à l'eau.
S'il faut une voiture chacun pour aller bosser, que la direction paye la
note !
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