Après une année de suspens concernant le nouveau repreneur, la direction ne s'avance même plus sur une nouvelle date. Prépare-t-elle une annonce tordue au beau milieu de l'été ?

   Reste qu'en attendant, avec les tempo, le boulot est fait, les commandes sont honorées, les profits continuent.

   Il n'y a que l'action coordonnée des salariés qui pourrait obliger la direction et les actionnaires à cesser les cachoteries sur les vraies raisons de ces ajournements continuels. C'est cela qu'il faut préparer pour la rentrée.