Les négociations salariales poursuivent leur bonhomme de chemin, mais comme l'a écrit un altissien sur un blog syndical : « Il faut une bonne grève pour voir nos revendications aboutir... comme pendant le PSE. C'est la seule façon de voir les revendications être entendues au New B2 (là où est le pognon) ».

   Cette semaine, dans l'Étincelle d'Altis était reproduit un petit dessin extrait de la revue Convergences Révolutionnaire.

Les entretiens d'évaluation ont été l'occasion de discuter salaires. Les salaires à Altis sont bloqués depuis des années. Si ça continue ils vont passer sous le plancher.

Mais il s'est quand-même trouvé des managers pour oser répondre que ceux qui ne sont pas content avec les salaires n'avaient qu'à partir avec le plan social ! Il faudrait choisir entre d'un côté les bas salaires et les horaires pourris et de l'autre le chômage ?

Sauf que dans bien des entreprises, comme à Toyota depuis une semaine, il y a de la grève pour des rattrapages de rémunération. A Altis aussi, nous avons montré que nous étions capables de bloquer la production. C'est une question d'organisation.

Il manque au moins 300€ sur les fiches de paie. Et le plus sûr sera de gagner ça sur le salaire de base plutôt que par des primes que la direction peut nous distribuer selon son bon vouloir.

À Toppan, la direction prétend maintenir le rythme malgré les départs en vacances. Va-t-il y avoir des précaires pour boucher les trous ?

Mais c'est encore à Altis que le problème sera le pire, car le passage au 4x12 va se faire exactement au début des vacances : bonjour la galère ! Aux extrémités des périodes de congés, le changement d'équipe va produire des effets tout-à-fait aléatoires.

Il doit être mis au clair dès maintenant que pour tous ceux dont les congés auront déjà été validés, la direction recalculera les périodes au jour près. Pour nous : pas question de perdre un jour de vacances !

A Carrefour, en plus de la grève actuelle sur les salaires, il y a eu une action en justice contre des heures de pauses que Carrefour oubliait de rémunérer, un système qui faisait tomber les salaires en dessous du smic dans certains cas.

Mille deux cents salariés ont porté plainte dans douze magasins Carrefour en France, dont celui d'Evry.

En février dernier, un magasin Carrefour du Rhône avait déjà été condamné à payer 1,287 millions d'euros d'amende à 429 salariés.

    On nous annonçait donc lundi que Laurent Gbagbo avait été arrêté.

    Le ministre de l’Intérieur français, ce va-t-en guerre Claude Guéant qui accumule les déclarations anti-immigrés et étrangers, s’est empressé d’annoncer que la Côte d’Ivoire allait « enfin connaître la paix ». Rien n’est moins sûr, justement. En 2002, l’armée française avait fait le choix inverse et soutenu Laurent Gbagbo contre le coup d’Etat d’Alassane Ouattara. S’en était suivi des années de guerre civile et la partition de fait du pays entre le nord et le sud.

   C’était évidemment un sinistre mensonge de Sarkozy que de prétendre protéger la population en bombardant ! Ce que Sarkozy veut protéger, ce sont les intérêts des entreprises françaises, les Bolloré, Bouygues, Total, Orange, Sagem et autres BNP-Paribas, qui pillent les ressources naturelles et humaines du pays, en se garantissant le monopole du marché ivoirien, grâce à tous les dictateurs « élus » qu’elle a mis en place : Houphouët-Boigny, Bédié, Gbagbo, puis Ouattara.

   Depuis des années, ni Gbagbo ni Ouattara n’ont hésité à utiliser une démagogie de plus en plus violente contre les ethnies sur lesquelles s’appuie leur rival.

   Des dirigeants qui spéculent sur le racisme avec la complicité des grandes puissances, des trusts qui règnent en maîtres, une population pauvre, pressurée et terrorisée. C’est la vérité du capitalisme, en l’occurrence français.